雀巢大中华大区男员工可享育儿假 最长可达6个月


时间:2022-01-12  来源:  作者:  点击次数:


中新财经1月11日讯(龚宏宇)男员工也有“产假”!据雀巢中国官方微信微信官方账号消息,《雀巢大中华大区育儿支持政策》将于2022年1月1日起实施。

根据这项政策,雀巢大中华区的男性员工可以作为第一或第二照顾者享受18周或4周的全薪育儿假。第一受抚养人可以申请长达6个月的育儿假。养父母也可以是第一或第二照顾者,享受同样的育儿假政策。

近日,农牧上市公司大北农也推出了员工鼓励教育计划,将于2022年1月1日起实施:1。产假:第一胎国家标准加一个月,第二胎加三个月,第三胎12个月。二、第一个孩子奖励3万元,第二个孩子奖励6万元,第三个孩子奖励9万元。三.准男性员工允许休9天陪产假。(结束)


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